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关于编制《内蒙古商贸职业学院“十三五”改革与发展规划(2016-2020年)(征求意见稿)》的说明
时间:2017-03-21 15:07:54  来源:  作者: 点击数:141

 现就《学院“十三五”改革与发展规划(2016-2020年)(征求意见稿)》编制情况做一下简要说明。

一、《“十三五”规划(征求意见稿)》编制过程

学院在2015年底开展“十二五”规划总结工作的同时,开启了“十三五”规划的预研。20164月学院党委会议审议通过《内蒙古商贸职业学院“十三五”规划编制工作方案》,明确了规划编制工作的指导思想、组织领导、主要任务、进度安排和保障措施等;成立了规划编制工作领导小组及编制办公室;提出了“坚持立足当前与谋划长远相结合、定性目标与定量指标相结合、重点突破与全面发展相结合、学院主导与民主参与相结合”的工作要求。

目前为止,《“十三五”规划(征求意见稿)》编制工作经历了学习调研、动员部署、论证起草、征求意见、研讨修改等阶段。在学习调研阶段,编制小组深入领会国家中长期教育规划纲要、现代职业教育体系建设规划、自治区经济社会发展五年规划、自治区“十三五”教育事业发展规划、自治区“十三五”服务业发展规划等文件精神,分析研判高职教育发展态势,走访部分兄弟院校,总结“十二五”规划执行情况,为科学编制“十三五”规划奠定基础。

2016429日学院召开工作部署会,拟定院级层面的重点研究专项规划,部署了各单位、各部门的规划编研工作,同时细化完善规划编制的实施路径和具体计划,引导大家充分认识“十三五”学院发展面临的机遇挑战与规划编制工作的重大意义。

截止20165月底,相关专项规划基本交到规划编制办公室。同时规划编制办公室深入开展专题调研,广泛征求各方意见,多次召开会议进行研讨,在吸收各单位、各部门对学院总体规划思路的意见和建议基础上,初步明确了“十三五”期间学院的重大发展战略、重点工作、重大建设项目等。

20169月初,编制办公室完成学院“十三五”规划文本初稿后,又专门针对重点工作向各单位、各部门及广大师生反复征求意见,不断修改完善,数易其稿。2016929日,召开了全院范围的征求意见会,充分听取大家意见,针对这些意见,编制办公室及时总结,反复论证,积极吸收各方提出的比较一致的意见对规划文本初稿进行修改。

20161115日,规划编制工作领导小组召开会议,研究部署专业建设、师资队伍建设、科技创新与服务、教育信息化、校园文化建设五个专题规划的编制工作,为“十三五”规划研讨会做好准备。1125日,李院长主持召开“十三五”规划研讨会?;嵘?,学院领导对规划编制工作给出了重要指导意见。1128日,再次召集相关人员就学院“十三五”规划和专题规划进行研讨。

20161222日,抽调学院部分专家组成了“十三五”规划专家组。201739日,召开专家组会议,经过专家们的反复讨论修改,最终形成了大家手里拿到的学院“十三五”规划征求意见稿。

二、《“十三五”规划(征求意见稿)》的主要内容

《“十三五”规划(征求意见稿)》在结构上分为发展基础及面临的形势、指导思想、发展战略及总体思路、八大重点工程、规划实施保障措施四个部分,全文共计17000余字。

(一)文本第一部分论述了学院发展基础,分析了“十三五”面临的主要机遇和挑战。良好的发展基础,为下一个五年的改革发展打下了坚实基础,也进一步坚定了全院师生员工建设优质学校的目标自信和能力自信。

当然对照“办人民满意的高职教育”的总体要求,学院目前还存在着差距,同时又面临着教育变革加速、内涵要求提升等诸多压力、挑战和困难。

(二)针对于此,文本第二部分明确了“十三五”时期学院改革发展的指导思想、发展战略以及总体思路,重点论述了“十三五”时期改革发展的十大目标。

1.办学规模。以全日制高等职业教育为主,联办应用型本科教育,开展国际教育合作、成人教育和短期培训,全日制在校生稳定在10000人左右,非全日制学生稳定在1000人以上,短期培训年均500人次,五年内向社会输送15000名高素质的技术技能人才,逐步实现多形式招生、多元化办学的新格局。

2.专业建设。加强新型产业、支柱产业和优势特色产业相关专业建设,健全专业随产业发展的动态调整机制。实施职业教育产教融合工程,提高学生技术技能水平和就业创业能力,为培养服务业技术技能人才打下坚实基础。到“十三五”末,学院招生专业总数保持在40个左右,新增专业2—3个;新建院级重点(品牌)专业5个,院级教学改革试点专业5个,积极开展国家、自治区级专业评审与评选,形成有特色的专业群7个。

3.校企合作。深入推进“产教融合、校企合作”,到“十三五”末,每个专业群建设4个以上具有一定规模和内涵的校外实习基地?;龊孟执街剖缘愎ぷ?,重点支持酒店管理、食品加工技术、动漫设计与制作、连锁经营管理四个专业开展现代学徒制试点,培养“工匠精神”。

4.招生就业。稳步推进高职院校学分制改革,进一步提高学院创新发展能力和管理水平;狠抓招生工作,积极应对自治区高职院校分类招生考试改革,逐步加大单独招生数量,年招生量稳定在3300人左右;提高就业质量,积极构建“全员抓就业、全程抓就业、全面抓就业”的“三全”就业工作格局;毕业生就业率稳定在95%以上,就业质量和社会满意度明显提高。

5.队伍建设。到“十三五”末,“双师型”教师比例占专任教师总数的比例接近70%;新建自治区级教学团队4个,国家级教学团队1个;评选自治区级教学名师2人,国家级教学名师1人;评选自治区级教坛新秀2人。

6.科学研究。到“十三五”末,学院新增院级以上课题60项、横向合作课题5项;公开出版专著15部,发表论文1200篇(其中核心期刊120篇);申报自治区级及以上教学成果1—2项,省部级学会科研成果30项,国家级教学成果1—2项;组建非实体性科研机构2—3个;开发项目化特色校本教材10种;编写优质课程教辅资料20种。

7.社会服务。发挥学院办学资源优势,积极打造社会服务品牌,组织开展职业与技能培训工作;加强与国内外职业院校、行业组织的往来,不断提高学院辐射能力。

8.基础建设。“十三五”期间,不断改善办学条件,积极筹措建设资金,改扩建学生活动中心、教职工生活服务中心,新建综合实训大楼;改善教学设施,美化校园环境。

9.文化建设。注重特色校园文化建设和校园文化在人才培养工作中的重要作用,将行业、企业、地方文化与校园文化有机结合,打造一批有影响、有特色的文化品牌,以文明校园、绿色校园、平安校园、和谐校园建设为抓手,持续推进学院美化、绿化工作和卫生、消防、安全综合治理,为师生学习、工作、生活营造舒适优美的生态环境和安全环境。

10.机制改革。完善内部治理结构,探索建立现代大学制度;发挥教代会制度和信息公开制度在学院民主管理中的重要作用;以学院章程为遵循,以作风建设为重点,以制度建设为基础,深入实施院系两级管理,扎实推进目标管理,调整优化组织机构,扩大系、部办学自主权;进一步深化人事和分配制度改革,不断优化学院改革发展环境。

(三)文本第三部分论述了“十三五”时期学院重点建设的八大工程。

1.人才培养工程。创新人才培养模式,优化专业布局,加大课程建设力度,加强实习实训基地建设,持续落实教学质量监控与评价,开展优质学校建设,扩大社会合作,做好现代学徒制的试点工作,提高国际教育合作交流水平。

2.队伍建设工程。改进德育工作,全面落实立德树人根本任务;加强师德师风建设,营造教师成长和发展的良好环境;培养优秀团队,全面提高师资队伍的综合实力;加强科技人才队伍建设;加强学生管理队伍建设,努力提升素质和管理水平;改革人事制度,健全师资队伍管理机制。

3.素质提升工程。着重培育和践行社会主义核心价值观教育;重视中国优秀传统文化教育,推进校园文化升华;加强校园文化载体建设;创建绿色和谐校园环境;抓好平安校园建设。

4.智慧校园工程。继续加强校园信息化基础设施建设,大力发展教学资源建设和有效利用,全面推进智慧校园建设与应用,使教育教学、学院管理和服务保障的信息化水平显著提高,信息技术与教育融合发展的水平显著提升,教育信息化整体达到高职院校先进水平。

5.管理增效工程。推进现代大学制度建设,加强财务和资产管理,完善行政服务质量保障体系。

6.创新创业工程。明确创新创业教育目标要求,强化创新创业实践基地建设,落实创新创业扶持政策措施。

7.民生福祉工程。始终把改善民生作为推动学院科学发展、和谐发展的出发点和落脚点;从思想、工作、生活上关心、帮助、促进师生员工的成长与发展;完善学生生活基础设施建设,逐步推进学生宿舍标准化、星级化建设工作。

8.固本强基工程。充分发挥学院党委在深化综合改革、建设中国特色现代大学制度中统揽全局的领导核心作用;坚持和完善党委领导下的校长负责制,不断改革和完善学院体制机制,健全民主集中制的执行程序和制度体系;加强基层党组织建设;加强各级领导班子和干部队伍建设;以作风建设为龙头,统领党风廉政建设。

为了保证规划任务的顺利完成,规划文本第四部分提出了规划实施保障措施。从组织、制度、思想、资金等方面强化规划的实施保障,确保任务的落实、目标的实现。

就《“十三五”规划(征求意见稿)》文本而言,在结构上尽可能减少层级,突出改革发展的重点任务;在内容上努力体现全面部署和重点突破相结合的原则,形成“教学”为基础、“人才”为重点、“科研”为引领、“管理”为支撑、“文化”为纽带的规划任务体系;在文风上力求简洁清晰、扼要不繁,以便更好的体现“规划”的特点。

三、下一步工作

希望通过今天的会议,各位领导和代表能够提供更多的意见和建议,力求学院“十三五”规划编制更加科学合理,更具有宏观性、战略性和指导性。

 

 2017321

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